Bem vindo ao blog da dimarula.

 
23 jun 2016

Com diversos eventos realizados, a dimarula Eventos e o Hotel Four Points by Sheraton unem a qualidade dos serviços dimarula Eventos com a impecável estrutura e serviços oferecidos pelo hotel.

FOUR POINTS BY SHERATON CURITIBA

Presente em mais de 12 países, Four Points by Sheraton é uma das bandeiras da empresa americana Starwood Hotels & Resorts, atual detentora das marcas Sheraton, Four Points, Westin, Saint Regis e W Hotels. A Atlantica administra um Four Points by Sheraton na cidade de Curitiba e a posiciona na categoria luxo de hotéis, assim como sua detentora.

FOUR POINTS BY SHERATON CURITIBA

O Four Points possui um dos maiores espaços de eventos integrado a um hotel na cidade, com acesso independente para o Centro de Convenções. São 12 amplas salas, como as Salas Paraná, com 5,2m de pé direito e área de 411 m², que acomodam até 500 pessoas em auditório e 220 em banquete para realização de eventos sociais.

FOUR POINTS BY SHERATON CURITIBA
A estrutura do hotel oferece não somente o espaço físico mas também o serviço de alimentos e bebidas próprio, com opções de banquetes, coffee-breaks, coquetéis, almoços e jantares, e equipamentos necessários para realização do seu evento empresarial e social. Por isso a dimarula se sente confiante em agregar ainda mais à qualidade de seus serviços, trabalhando com o profissionalismos do hotel.

CIO_0094

Como produtora ou apoiadora do evento, a dimarula está devidamente capacitada para entregar um evento além das expectativas de seus clientes. Contamos com uma equipe multidisciplinar com experiência para atuar em diversos tipos de eventos.

CIO_0099

Entre em contato com a nossa equipe e descubra como fazer do seu evento um sucesso.

08 abr 2016

A produtividade e criatividade está diretamente ligada a motivação.

Ser um bom líder é conseguir resultados por meio de pessoas, então a pessoa do líder deve investir uma parte substancial de seu tempo no desenvolvimento de sua equipe.
Vicente Falconi em “O Verdadeiro Poder – Praticas de Gestão que Conduzem a Resultados Revolucionários”

Uma equipe motivada é sempre aquela que produz mais e de forma eficiente. Mas como manter a equipe motivada? Alguns líderes têm esta facilidade, já outros acreditam que para motivar a equipe basta um aumento salarial. Já sabemos que o fator salário isolado não é suficiente para manter um colaborador motivado.  Não trabalhamos  somente pelo dinheiro. O ser humano gosta de realizar um sonho. Um líder deve sonhar grande, promover o sonho e inspirar sua equipe. Segundo Vicente Falconi, sonhar grande dá o mesmo trabalho que sonhar pequeno, então ouse!

Estudando5

Um líder deve investir em si mesmo, no seu conhecimento, poisr torna-se a referência e espelho para a equipe e cabe a ele estar preparado para refletir ao máximo o que deseja para o futuro do seu negócio. Criar um sistema que possa atribuir a todas as pessoas metas críveis e desafiadoras, aquisição de conhecimento técnico para o líder e também para sua equipe.

Voce-sabe-ser-liderado

O líder de uma equipe também pode comprometer positivamente ou negativamente o clima no ambiente de trabalho. Todos temos dias difíceis, mas busque sempre tornar o ambiente de trabalho leve e agradável. Isso vai impactar diretamente na produtividade da sua equipe.

Ambiente-de-trabalho-Google-Brasil

A empresa Google mostrou para o mundo, com um ambiente que foge dos padrões tradicionais, uma forma de estimular tanto a criatividade quanto a produtividade dos colaboradores. Torne do seu setor, da sua empresa, um ambiente onde os colaboradores e clientes queiram estar!

Faça com que seu funcionário sinta-se parte da empresa, uma peça fundamental. Estimule-o a dar opiniões e participar de alguma forma das decisões da empresa pertinentes a sua área, inclusive na melhoria do desempenho das suas atividades.

feedback-at-work_6501

Promova a meritocracia. Através de um sistema de avaliação do desempenho de seu time, dando feedback contínuo. Isso torna possível reverter uma situação de insatisfação além de reconhecer e reforçar aspectos positivos.

6

Treinamento e capacitação! Esta é a forma mais eficaz de trazer a sua equipe para perto de você e das estratégias e metas da empresa.

equipes-de-talento

Busque conhecer sua equipe e aproveitar o melhor de cada integrante, alinhando os interesses das pessoas com os da organização.

Por Allan Inocencio

17 mar 2016

venda-mais-vender-mais-980x694

Costumamos explicar aos nossos clientes que trabalhamos de forma diferente e personalizada com cada um deles e também com cada evento realizado. Isso se mostra cada vez mais necessário e eficiente, uma vez que cada situação pede um diferente tipo de evento e abordagem.

 

Cada vez mais vemos empresas solicitando diversos orçamentos para seu evento, e acabando por escolher o que vai realizar pelo menor custo, sem uma preocupação com a forma, planejamento e gestão de cada detalhe envolvido. CUIDADO!! Um evento corporativo para gerar os resultados desejados, deve ser montado por uma equipe competente e levando em consideração os objetivos a serem atingidos, assim como o seu público-alvo.

ENCONTROS DE RELACIONAMENTO DIRETO

Uma prática muito utilizada por empresas de alto faturamento. São eventos que tem como objetivo o aumento do número de clientes retidos, através de viagens ou eventos fechados, proporcionando um ambiente adequado para estreitar relações entre a empresa e seus clientes, fornecedores e parceiros. Muitas vezes estes eventos são atrelados a eventos maiores.

WORKSHOPS

2 (2)

Os Workshops são cursos de menor duração – cerca de 1 a 3 dias – intensivos, que tem como objetivo manter um contato próximo com o participante e transmitir um conteúdo relevante para o mesmo. Pode ser utilizado tanto internamente, para qualificação da equipe, como também para atrair e apresentar um conceito/produto/serviço para o público convidado. Oferecer workshops gratuitos estimula a venda de seus produtos, principalmente quando este possui um alto valor agregado e está diretamente relacionado ao tema do evento.

EVENTO ANUAL DE GRANDE PORTE

A modalidade de evento que exige um investimento inicial maior que as outras e também exige mais tempo para seu planejamento e elaboração. Geralmente um evento mais extenso e também com maior visibilidade da marca e conceitos envolvidos no posicionamento da empresa e seus produtos/serviços. O ponto forte deste tipo de evento é a possibilidade real de patrocínios, sem falar na venda de inscrições, tornando assim seu evento auto-sustentável no futuro.

EVENTO COM STREAMING

11823005_519982818151177_92028635808455897_o

São eventos que ampliam o leque de visualização, sem grandes investimentos em infraestrutura. Ele atinge objetivos como retenção de clientes, redução no ciclo de vendas e aquisição de leads, de uma forma mais focada.
Trata-se de uma alternativa para os grandes eventos com muita procura, atingindo inclusive aqueles que não conseguiram participar presencialmente do evento. Outro ponto positivo é que com a disponibilização online dos conteúdos, o pós evento fica facilitado.

Estes são apenas alguns exemplos dentro de uma infinidade de eventos que podem ser planejados para atingir os objetivos da sua empresa. Por este motivo, existe a importância de entender o universo onde está inserida a sua marca/empresa e seus clientes.

Se deseja planejar um evento, entre em contato com a nossa equipe e nos permita facilitar e garantir a excelência do seu evento.

dimarula eventos located at Rua Júlio Eduardo Gineste, 290 - Santa Quitéria , Curitiba, Paraná . Reviewed by 72 clientes rated: 1 / 10